CHARAKTERYSTKA DZIAŁALNOŚCI PRZEDSIĘBIORSTAWA PRZEDSTAWICIELE.PL Spis treści Wstęp- Harmonogram rozwoju firmy Forma prawna przedsiębiorstwa Struktura asortymentowa przedsiębiorstwa Cechy charakterystyczne produktów wyróżnia...
in. zagadnienia takie jak: multidyscyplinarność, interdyscyplinarność, podział spółek ze względu na formę organizacyjno-prawną, organizacja, model organizacji według Leavitta, cykl życia organizacji,
in. zagadnienia takie jak: systematyka i charakterystyka otoczenia organizacji, efekt synergii i efekt organizacyjny, elementy wiedzy w zarządzaniu, istota nadzoru korporacyjnego istota nadzoru korporacyjnego, rodzaje wiedzy i jej istota oraz sposoby konwersji wiedzy, systemowe spojrzenie na organiz...
12. Scharakteryzuj organizacje społeczne Cel: zaspokajanie potrzeb członków organizacji i/lub społeczności, w której funkcjonuje Przedmiot działalności: • opieka zdrowotna • edukacja, kultura i sport • pomoc społeczna ZałoŜyciele: osoby prywatne Podstawowe źródła przychodów: opłaty czł...
Wykład „Nauki o organizacji”: Początki nauki o organizacji (1): „ Genezę powstania wyodrębnionych nauk o organizacji dostrzega się w potrzebie DOSTOSOWANIA tempa postępu organizacyjnego do tempa rozwoju techniki i bazy materialnej społeczeństw”. J.
,Nauki o organizacji, wykład 1, (sem II) WYKŁAD I 4 główne problemy Taylora: 1. sformułowanie podst. Problemów w zarządzaniu - opracowanie metody, wykonania zadania. 2. naukowy dobór pracowników 3. wyszkolenie pracowników 4. ułożenie dobrych stosunków między kierownikiem a pracownikiem Taylor...
,Nauki o organizacji, wykład 3 cd, (sem II) WYKŁAD III Rodzaje spółek. Spółka jawna, a cywilna. Spółka cywilna - każdy z uczestników rozlicza się oddzielnie PITem, - każdy odpowiada całym swoim majątkiem Spółka jawna - ujawnione nazwiska zawarte w nazwie firmy -uczestnicy odpowiadają całym swoim...
,Nauki o organizacji, wykład 3, (sem II) WYKŁAD II Role celów organizacji: - w okół nich buduje się plany organizacji - oceniają postępy organizacji Różne błędne tezy na to co jest celem istnienia organizacji: - maxymalizacja zysków - sprzedaż - wzrost - wielkość aktywów Najważniejsza dla m...
,Nauki o organizacji, wykład 7, (sem II) WYKŁAD 12.03. DOBRE PRAKTYKI W ZARZĄDZANIU Kto ma związek z tym tematem: - Stake holders - któs zainteresowany losem firmy, ale nie posiadający akcji np.: -pracownicy i menadżerowie - związki zawodowe, klienci - główni dostawcy i odbiorcy - Share holde...
,Nauki o organizacji, wykład 8, (sem II) WYKŁAD 19.04 Francja Rada 1 i 2 poziomowa, opór przeciw nowelizacjom OECD, niska częstotliwość spotkań, wzrost liczny komitetów nadzorujących, niskie umiędzynarodowienie Włochy [skrajny przypadek] 1 poziomowa, walne zgromadzenie, ci sami do zarządu i do kont...
