informacji: -Ankiety eksperckie -Porównanie analogii -Technika delficka -Burza mózgów -Analiza SWOT B) Listy...
, technika list kontrolnych, technika zdarzeń krytycznych Osoby odpowiedzialne za analizę pracy: bezpośredni...
Zarządzanie zasobami ludzkimi w administracji WYKŁAD 2009/2010 dr Tomasz Sapeta sapetat@ae.krakow.pl Wykład 1 (7-10-2009) A. Poczowski „Zarządzanie zasobami ludzkimi”, PWE, Warszawa 2007 M. Armstrong „Zarządzanie zasobami ludzkimi”, OE, Kraków 2005 „Zarządzanie zasobami ludzkimi, tworzenie kap...
Zarządzanie zasobami ludzkimi w administracji Dr Tomasz Sapeta - mail: tomasz.sapeta@uek.krakow.pl Egzamin - test jednokrotnego wyboru (pytania wyświetlane na rzutniku), terminy: 27.01.2010 r.; 01.02.2010 r. Literatura: A. Poczowski, „Zarządzanie zasobami ludzkimi”, PWE, Warszawa 2007; M. A...
Analiza preferencji jako narządzie zarządzania, jest podejściem badawczym wykorzystywanym w diagnozie i projektowaniu systemów ekonomicznych i organizacyjnych. Ogólnym celem tego podejścia jest wielokryterialna ocena agregatowa działalności firmy, ukierunkowana zarówno na badania analityczne i poró...
Dokument ma 60 stron i opisuje zagadnienia i problemy takie jak: cele i ewolucja zarządzania kadrami, marketing personalny, funkcje zarządzania kadrami, polityka personalna i jej podmioty, teczka akt osobowych, mapa decyzji kadrowych, etapy i modele wg Pocztowskiego, modele polityki personalnej wg ...
Zarządzanie kadrami. Cele, funkcje i ewolucja zarządzania kadrami, marketing personalny, zasady polityki personalnej, podmioty polityki personalnej, zadania służby personalnej, teczka akt osobowych, mapa decyzji kadrowych, organizacja funkcji personalnej przedsiębiorstwa, etapy i modele wg Pocztowsk...
Teoretyczne i metodologiczne podstawy zarządzania. Wprowadzenie do nauki zarządzania, geneza naukowego zarządzania. Szkoły i klasycy naukowego zarządzania, organizacja, zarządzanie, funkcje zarządzania. Cechy organizacji biurokratycznej. Misja, wizja i cele organizacji. Ewolucja teorii organizacji. ...
Praca zawiera również tabele i schematy porządkujące treść merytoryczną zawartą w dokumencie. W niniejszej notatce poruszone zostały następujące zagadnienia: zarządzanie organizacją, funkcje zarządzania, role kadry menedżerskiej, umiejętności kierownicze, style kierowania, ewolucja zarządzania....
zagrożeń, np. z listy kontrolnej (ang. Checkliste). Krok 2. Oszacowanie ryzyka, jak np. ryzyko utraty...
