Metody organizacji i zarządzania - strona 7

Akademia Górniczo-Hutnicza im. Stanisława Staszica w Krakowie Metody organizacji Temat: Optymalizacja sieci transportu pod kątem minimalizacji kosztu transportu dystrybucji węgla. a Wykonali: ZiIP IV, gr. 2 Założenia do projek...

Teoria organizacji i zarządzania Jest to nauka o pracy. Teoria ta jest nauką interdyscyplinarną. Poglądy na prace: praca rozumiana jest jako kara ( służy zaspokajaniu potrzeb fizjologicznych i egzystencjalnych ) praca rozumiana jako dobro samoistne praca jako środek zaspokajania potrzeb „Labore...

TWORZENIE STRATEGII FIRMY Strategia jest sztuką podejmowania wyborów w warunkach ograniczeń, presji i szans. Strategia jest sztuką interpretacji oraz znajdowania sensu i znaczenia zdarzeń w oto czeniu i w samej organizacji. Strategia jest zespołem decyzji określających długofalową perspektywę dział...

ZAŁOŻENIA ONTOLOGICZNE ORGANIZACJI Termin organizacja jest bardzo szeroko definiowany. Podnosząc problem ontologiczny mogę stwierdzić, że jej geneza sięga starożytności. Obecnie pojęcie to można wiązać z dwoma kategoriami jako: organizacja społeczna o rganizacja gospodarcza Biorąc pod uwagę organiz...

3. Co to jest efekt synergetyczny. Synergia jest to zjawisko polegające na tym, że współdziałające elementy dają wypadkowy wynik pod jakimś względem większy niż prosta suma skutków wywołanych przez każdy z elementów z osobna. Zjawisko nazwane jest często “efektem 2+2 = 5”. Szczególnym przypadkiem s...

Literatura: M. Bieniok - “Metody skutecznego zarządzania”. “Podstawy zarządzania przedsiębiorstwem część II Metody zarządzania”. METODY ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA to zbiór programów, zbiór metodyk, zbiór sposobów i procesów działania oraz praktycznych umiejętności pozwalających menedżerom skuteczni...

Istota metody Blocha-Schmigalli polega na rozmieszczaniu obiektów w węzłach siatki trójkątnej i badaniu powiązań między nimi. Pomija się rzeczywiste wielkości obiektów zakładając jednakowe odległości (równe przyjętemu modułowi siatki) pomiędzy sąsiadującymi obiektami....

Przedmiot nauki organizacji i zarządzaniaRozumienie zarządzaniaFunkcje zarządzania POSD CORB HAROLD KOONTZ - planning- Planning (planowanie) - - prganizing (organizowanie) organizing - staffing- staffing (kierowanie personelami) ...

Obszar zagrożeń to obszar problemów, które trapią przedsiębiorstwo z regularnością wystarczającą do tego, by absorbować uwagę i energię. Obszar możliwości to obszar, w którym przedsiębiorstwo dostrzega trwałą obecność czynników pozytywnych i korzystnych. Określenie skali prawdopodobieńst...

FDR polega na śledzeniu i rejestracji w sposób ciągły wszystkich występujących na stanowisku elementów pracy i przerw z jednoczesnym notowaniem czasu bieżącego. W wyniku zastosowania FDR określana jest struktura rzeczywistego wykorzystania czasu pracy....