Definicja organizowania i wymagana dokumentacja charakteryzująca strukturę firmy. Organizowanie – to decydowanie o najlepszym grupowaniu działań i zasobów organizacji. Jest to decydowanie o tym jak najlepiej pogrupować elementy konstrukcyjne organizacji. Zasadniczą częścią ułożenia tych elementó...
Podstawowe certyfikaty i ich znaczenie dla przedsiębiorstwa. Normy ISO 9000. Normy z serii ISO 9000 stanowią podstawę do opracowywania systemów zarządzania i sterowania jakością. Skierowane są one na obsługę produkcję ogółu dóbr materialnych i wykonywanie różnego zakresu usług (materialnych i ...
Rodzaje kontroli w przedsiębiorstwie wstępna – ma stwierdzić przed podjęciem działania, czy zaplanowano wszystkie potrzebne zasoby: ludzkie, rzeczowe i finansowe, oraz czy w momencie rozpoczęcia działania będą one na wyznaczonym miejscu, w stosownych rodzajach, ilościach i o odpowiedniej jak...
Rodzaje planowania i ich charakterystyka Planowanie długookresowe: - maksymalnie 3- 5 letni horyzont czasowy - uwzględnienie otoczenia sprowadzonego tylko do rynku na którym firma jest już obecna - przewidywanie oparte na ekstrapolacji wcześniejszych trendów zmian cen, wielkości popytu, za...
Schematy struktur organizacyjnych firmy: STRUKTURA LINIOWA historycznie najstarsza. Jej istotą jest gwarancja zasady jedności kierownictwa, tzn. każdy pracownik ma jednego bezpośredniego zwierzchnika. Droga służbowa jest prosta: p...
Systematyka przedsięwzięć inwestycyjnych. Zgodnie ze słownikiem wyrazów obcych i zwrotów obcojęzycznych Władka Kopalińskiego, słowo „systematyka” to „klasyfikacja; nauka o klasyfikacjach; taksonomia, dział biologii zajmujący się podziałem świata roślin i zwierząt na gatunki, rodzaje (...)” aha ;...
T: Ewolucja teorii organizacji i zarządzania. „to manage” - pokierować, prowadzić, opanować, dać sobie radę. Menażer - osoba zajmująca się organizowaniem, kierownik, dyrektor wielkiego przedsiębiorstwa kapitalistycznego. Teoria i zasady zarządzania ułatwiają człowiekowi podejmowanie decyzji w rol...
Istota motywowania w organizacji: Znaczenie motywacji Zrozumienie motywacji, tego co wywołuje, ukierunkowuje i podtrzymuje zachowanie ludzi podwładnych zawsze było ważne dla przełożonych. Zachowanie ludzi jest procesem skomplikowanym, ocenianym jako racjonalne/irracjonalne, zatem nie zawsze można...
Zasady i znaczenie organizowania działalności. Znaczenie organizowania - jest procesem wieloetapowym o charakterze ciągłym i składa się z pewnych charakterystycznych etapów, obejmuje: Ustalenie całej pracy, którą należy wykonać dla osiągnięcia celów organizowania, Podział logiczny całości pracy n...
Potrzeba planowania występuje na wszystkich szczeblach organizacji, narasta na wyższych szczeblach, gdzie występuje najwięcej możliwości wywarcia wpływu na powodzenie organizacji. Kierownicy najwyższych szczebli poświęcają relatywnie największą ilość czasu na działania związane z dalszą przyszłości...
