Metoda analizy produkcji i finansow I etap: określenie problemu- analiza zasobów środków produkcji i finansow II etap: wybór celowej grupy doradczej III etap: realizacja planu przez zastosowanie przyjętych rozwiązań. IV etap: kontrola i ocena stopnia realizacji programu Zasady metody MMA: dokładna analiza sytuacji (możliwości i ograniczenia w gospodarstwie i jego otoczeniu) wyraźne określenie problemów doradczych ich przyczyn i wskazanie rozwiązań wyraźne określenie działań których podjęcie pozwala nam rozwiązać problem Etapy metody MMA: rozpoznanie klienta - służy do tego karta informacyjna, która zawiera dane o członkach rodziny, zasobach gospodarstwa, poziomie produkcji; etap ten służy podzieleniu klientów na grupy celowe analiza sytuacji - ustalenie problemów występujących w gospodarstwach, ich przyczyn, oraz wybór najważniejszego problemu, określenie celów szczegółowych, stanowiących określenie tego co grupy celowe czyli uczestnicy programu powinni wiedzieć, zrozumieć, co zrobić aby wyeliminować przyczyny problemów plan działania - roczny harmonogram zadań i metod (lista czynności, jakie metody, czas, miejsce, nakłady rzeczowe, osobowe, finansowe) plan oceny i kontroli rocznego programu działania. 11. Zadania klubów 4-H oraz izb rolniczych jako organizacji doradczych. Ruch 4H w Polsce zainicjowany został w 1991 roku przez doradców Polsko-Amerykańskiego Programu Doradztwa Rolniczego współpracujących z Ośrodkami Doradztwa Rolniczego. Jednakże 4H nie jest w Polsce nowością. Kluby 4H działały już w latach dwudziestych, przekształciły się jednak szybko w zespoły przysposobienia rolniczego, w których nacisk kładziono przede wszystkim na szkolenie zawodowe. Istnienie klubów 4H na terenie wsi i małych miasteczek ma szczególne znaczenie dla dzieci i młodzieży, gdzie ograniczony jest dostęp do kina, teatru, nie ma propozycji aktywnych form rozwijania się i spędzania wolnego czasu. W wielu gminach, tam gdzie panuje duże bezrobocie, z powodu ograniczonych środków finansowych zamykane są gminne domy kultury, biblioteki. Jedną z alternatyw dla poprawy tej sytuacji jest rozwój ruchu H w Polsce. Ruch 4H dociera do młodych ludzi poprzez kluby 4H oraz ponadklubowe formy działalności, tj. obozy, szkolenia i konkursy. Funkcjonowanie klubów 4H opiera się na pracy wolontariuszy oraz rodziców. Pracując twórczo z młodzieżą oraz uczestnicząc w specjalistycznych szkoleniach także oni odnoszą korzyści z uczestniczenia w działalności ruchu. Kluby 4H działają na terenie całej Polski. W istniejących ponad 400 klubach 400 wolontariuszy pracuje z ponad 7 000 członków. Program 4H nie ogranicza się do zwiększania umiejętności technicznych. Główny nacisk kładzie się w nim na kształcenie umiejętności życiowych (komunikacja, twórcze rozwiązywanie problemów, podejmowanie decyzji, praca w grupie) i wrażliwości na potrzeby innych. Lokalnie działalność klubów 4H wspierają wojewodowie dofinansowując programy edukacyjne prowadzone przez doradców z ODR-ów, samorządy, szkoły, firmy prywatne, indywidualni sponsorzy. Ruch 4H w Polsce wspierany jest również przez Fundację Edukacyjną 4H w Polsce. Co oferuje 4-H? 4H może być sprawą całej rodziny. W ruchu jest miejsce dla wszystkich członków rodziny, jeśli tylko zechcą w nim uczestniczyć. Można a nawet trzeba je dostosowywać do potrzeb danej osoby, klubu czy środowiska. 4H to podejmowanie decyzji. To uczenie się, jak stać na własnych nogach i - co równie ważne - jak współpracować z grupą. 4H jest cząstką społeczności. Jego siła le
(…)
… regulacji prawnych dotyczących rolnictwa, rozwoju wsi i rynków rolnych oraz opiniowanie projektów tych przepisów, prowadzenie działań na rzecz tworzenia rynku rolnego oraz poprawy warunków zbytu płodów rolnych i produktów rolnych, prowadzenie analiz kosztów i opłacalności produkcji rolnej, gromadzenie, przetwarzanie i przekazywanie informacji gospodarczych na potrzeby producentów rolnych oraz innych przedsiębiorców, doradztwo w zakresie działalności rolniczej, wiejskiego gospodarstwa domowego oraz uzyskiwania przez rolników dodatkowych dochodów, podejmowanie działań na rzecz rozwoju infrastruktury rolnictwa i wsi oraz poprawy struktury agrarnej, podnoszenie kwalifikacji osób zatrudnionych w rolnictwie prowadzenie listy rzeczoznawców oraz przyznawanie tytułów kwalifikacyjnych w zakresie rolnictwa…
... zobacz całą notatkę
Komentarze użytkowników (0)