To tylko jedna z 2 stron tej notatki. Zaloguj się aby zobaczyć ten dokument.
Zobacz
całą notatkę
Ćwiczenia, dr Jolanta Bieńkowska, Podstawy zarządzania Tematyka zajęć (treści programowe):
Wprowadzenie, podanie konspektu
Rozwój nauk o zarządzaniu Proces zarządzania -instrumenty i funkcje zarządzania Wpływ otoczenia na zarządzanie organizacjami Zasady planowania działań Elementy procesu organizowania Podejmowanie decyzji - kryteria racjonalności decyzji, techniki decyzyjne Sposoby osiągania celów organizacyjnych Rodzaje strategii Istota i uwarunkowania kierowania ludźmi, klasyfikacje stylów kierowania Kształtowanie motywacji do pracy -przegląd teorii motywacji Funkcja kontrolna jako element sprzężenia zwrotnego procesu zarządzania Znaczenie informacji i komunikacji w procesie zarządzania organizacją Kryteria oceny sprawności działania Problematyka zmian w organizacji Globalizacja jako uwarunkowanie funkcjonowania organizacji Literatura obowiązkowa:
D.A. DeCenzo, S.P. Robbins, Podstawy zarządzania, Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, 2002
Cz. Sikorski, Nauka o zarządzaniu, Akademia Humanistyczno-Ekonomiczna w Łodzi, 2009
Literatura uzupełniająca:
Kaczmarek, Sikorski, Podstawy zarządzania. Zachowania organizacyjne, ABSOLWENT, Łódź 1995
M. Bielski, Organizacja.Istota, struktura, procesy,Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego, Łódź 1996
R.W. Griffin, Podstawy zarządzania organizacjami, Wydawnictwo PWN, Warszawa 2004
Zarządzanie. Teoria i praktyka, pod red. A. Koźmińskiego, W. Piotrowskiego, PWN, Warszawa 1995
... zobacz całą notatkę
Komentarze użytkowników (0)