Kodeksy francuskie procedury karnej 1795 rok
w większości o procedurze karnej
dzielił proces karny naa trzy stadia:
śledztwo wstępne
stan oskarżenia
rozprawa główna
nowa linia procesu karnego,
1808 rok
największe znaczenie, bo po raz pierwszy zrealizował koncepcję procesu mieszanego,
643 artykuły,
dwie księgi: dochodzenie wstępne i wyrokowanie i wymierzenie kary,
postępowanie dzielił na dwie fazy:
wstępna, zasady inkwizycyjne, bez udziału obrońcy, główna rola prokuratora i sędziego śledczego, rozdzielona była funkcja oskarżenia i śledcza,
rozprawa główna, zasady procesu skargowego, wolna rozprawa stron - prokuratora i oskarżonego,
prawo do obrony,
zmienił swój kształt w drugiej połowie XIX wieku, dodano gwarancje procesowe oskarżonego i wzmocniono jego pozycję w postępowaniu wstępnym, pełnomocnik oskarżonego miał prawo wglądu do akt postępowania,
uczestniczą przysięgli,
miał wpływ na rosyjską procedurę,
Rosja 1832 rok,
nowy projekt w czasach Mikołaja I przygotowywany, ale nie wszedł w życie,
dalsze prace prowadzono w odniesieniu do wzorca francuskiego,
1864 rok - car podpisał nową wersję procedury karnej,
2012 artykułów,
proces mieszany i instytucja przysięgłych,
w Rosji najczęściej wprowadzane były stany wyjątkowe, więc te kodeksy były sobie na papierze,
Ustawodawstwo socjalne To normy prawne, które współcześnie należą do dziedziny prawa pracy. Ono jako takie wyłoniło się w XX wieku z prawa cywilnego. Konieczność regulowania dziedziny pracy spowodowana była szybkim, gwałtownym i wszechstronnym rozwojem przemysłu. Powstały duże zakłady z wieloma robotnikami. Także rozwój różnych ideologi stanowiących podbudowę pod nurt socjalny.
Pierwsze takie normy zaliczane do prawa socjalnego to regulaminy fabryczne. W małym stopniu dotyczą praw robotników, ale wyznaczają prawo do przerwy na posiłek. Wygodniejsze były dla pracodawców. Drobiazgowo określały obowiązki pracowników. Czas pracy 80h tygodniowo. Zakaz palenia tytoniu. Niski poziom wynagrodzeń. Pracodawcy chcieli jak najwięcej zyskać, więc ograniczali koszty produkcji. Ta okoliczność powodowała, że znaczna część mężczyzn nie zatrudniała się w zakładach. Część zatrudniała się w inny sposób, a pracodawcy zaczęli zatrudniać kobiety i dzieci. Mniejsze były ich wymagania płacowe. Początki takich praktyk zaczęły się wraz z kapitalizmem. Pierwsze regulacje prawne będą dotyczyły więc ograniczenia czasu pracy kobiet, młodocianych i dzieci w niektórych gałęziach przemysłu. Np. w kopalniach.
(…)
… spadkobierców ustawowych,
zachowek - wynosił połowę tej część spadku, która by przypadła uprawnionemu, gdyby dziedziczył z ustawy,
uprawniony do zachowku miał roszczenie pieniężne o spłatę,
można było pozbawić uprawnionego zachowku. Odstąpienie od wiary, nieudzielenie pomocy, niemoralne prowadzenie się spadkobiercy.
System rezerwy - nazwa od tego, że jest to część dodana do tych, na ile dzieliłaby się masa spadkowa w dziedziczeniu ustawowym, wyznaczana w naturze,
prócz ustawowego i testamentowego również kontrakt dziedziczenia, umowa o przekazaniu majątku, taką formę przewidywał landrecht pruski, bgb, prawo zobowiązań
pojawia się swoboda umów, formy i treści,
potem wprowadza się pewien interwencjonizm, obowiązek liczenia się z obyczajami, zasadami uczciwego obrotu,
dominują umowy, pojawia się nowa forma…
… dlatego, że po uwłaszczeniu rozpoczął się szybki proces rozwoju przemysłu. Popularne tu były ideologie socjalistyczne i komunistyczne. Rząd niemiecki sam podejmował prace legislacyjne by nie doprowadzić do protestów.
Nie było takiego ustawodawstwa w Rosji. A tu też przecież rozwijał się przemysł.
W Anglii w 1833 roku wydano ustawę zabraniającą zatrudniania dzieci poniżej 9 roku życia w przemyśle włókienniczym i czas pracy…
... zobacz całą notatkę
Komentarze użytkowników (0)