To tylko jedna z 3 stron tej notatki. Zaloguj się aby zobaczyć ten dokument.
Zobacz
całą notatkę
1.
a.
b.
c.
d.
2.
a.
b.
c.
d.
3.
a.
b.
c.
d.
4.
a.
b.
c.
d.
5.
a.
b.
c.
d.
6.
a.
b.
c.
d.
7.
a.
b.
c.
d.
8.
a.
b.
c.
d.
9.
Stopa bezrobocia jest to stosunek:
liczby bezrobotnych do liczby ludności w wieku produkcyjnym,
liczby bezrobotnych do liczby osób aktywnych zawodowo,
liczby bezrobotnych do ogólnej liczby ludności kraju,
liczby bezrobotnych do liczby osób pracujących.
Zasoby siły roboczej to:
osoby w wieku produkcyjnym, które są zdolne do podjęcia pracy na warunkach
typowych dla danej gospodarki,
ogół ludności w wieku produkcyjnym,
osoby w wieku produkcyjnym, które są gotowe do podjęcia pracy na warunkach
typowych dla danej gospodarki,
osoby w wieku produkcyjnym, które są zdolne do pracy i gotowe do jej podjęcia
na warunkach typowych dla danej gospodarki.
Zasoby siły roboczej zmniejszają się:
absolwenci szkół średnich podejmą pracę,
osoby szukający pracy zrezygnują z dalszego poszukiwania,
osoby pracujące zrezygnują z pracy i zarejestrują się w urzędach zatrudnienia,
część absolwentów szkół wyższych nie znajdzie pracy i zarejestruje się w urzędach
zatrudnienia.
Zasób bezrobocia zostanie zasilony przez osoby:
zrezygnowały z poszukiwania pracy,
przeszły na emeryturę,
zostały zwolnione z pracy i zarejestrowały się w urzędach zatrudnienia,
podjęły pracę.
Pasywna polityka państwa na rynku pracy:
obejmuje różnorodne formy pomocy finansowej dla bezrobotnych,
obejmuje zespół instrumentów mających na celu poprawę funkcjonowania rynku
pracy,
polega na wykorzystaniu instrumentów fiskalnych w celu zredukowania bezrobocia,
polega na wykorzystaniu instrumentów pieniężnych w celu zredukowania bezrobocia.
Bezrobocie frykcyjne:
powstaje w wyniku spadku globalnego popytu i produkcji,
jest minimalny, niemożliwy do obniżenia poziomu bezrobocia,
występuje w warunkach równowagi na rynku pracy,
wynika z rozbieżności między strukturą kwalifikacji osób poszukujących pracy a
ofertami pracy.
Jeśli popyt na pracę jest równy 100 tys. osób, a podaż pracy 120 tys. osób, to:
wielkość zatrudnienia wynosi 120 tys.,
wielkość zatrudnienia wynosi 100 tys.,
bezrobocie dobrowolne wynosi 20 tys.,
bezrobocie przymusowe wynosi 20 tys.
Jeżeli popyt na pracę jest równy 100 tys. osób, podaż pracy 120 tys. osób, a zasób
siły roboczej 150 tys. to:
bezrobocie przymusowe wynosi 30 tys.,
bezrobocie dobrowolne wynosi 30 tys.,
wielkość bezrobocia wynosi 50 tys.,
wielkość zatrudnienia wynosi 50tys..
Zgodnie z ujęciem neoklasycznym:
a. aktywna ingerencja państwa w procesy gospodarcze jest niezbędna w celu obniżenia
bezrobocia,
b. bezrobocie ma charakter przymusowy i twardy,
c. bezrobocie jest wynikiem ograniczeń w swobodnym działaniu mechanizmu
rynkowego na rynku pracy,
d. przyjmuje się założenie o sztywności płac nominalnych.
10. Zgodnie z ujęciem Keynesistowskim:
a. w warunkach swobodnego działania mechanizmu rynkowego występuje
... zobacz całą notatkę
Komentarze użytkowników (0)