Mobbing - techniki lobbingu według Heinza Leymanna
- Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie
- Zarządzanie MSP
Pobrań: 70
Wyświetleń: 1540
Mobbing oznacza działania lub zachowania dotyczące pracownika lub skierowane przeciwko pracownikowi, polegające na uporczywym i długotrwałym nękaniu lub zastraszaniu pracownika, wywołujące u niego zaniżoną ocenę przydatności zawodowej, powodujące ...