D DANE Liczby, fakty, pojęcia lub polecenia przedstawione w sposób dogodny do przekazywania, interpretacji lub przetwarzania metodami ręcznymi bądź automatycznymi. D., którym przy zastosowaniu odpowiednich konwencji przyporządkowano jakieś znaczenie, określa się jako informacje. Te same d. mogą z...
encyklopedia prawa-dr A.Mituś 1. Pojecie prawa, prawa przedmiotowego i prawa podmiotowego Prawo - to zespół norm wydanych lub usankcjonowanych przez państwo i zagwarantowanych przymusem państwowym. Prawo przedmiotowe - ogól norm regulujących treść, przedmiot i podmiot stosunk...
...Zobowiązanie jest to rodzaj stosunku cywilnoprawnego o swoistych cechach wskazanych w odpowiednich normach prawa zobowiązań. Zobowiązanie polega na tym, że wierzyciel może żądać od dłużnika świadczenia, a dłużnik powinien świadczenie spełnić. Świadczenie może polegać na działaniu albo na zan...
Istota zobowiązania. Przepisy prawa zobowiązań zawarte są w księdze trzeciej KC zatytułowanej „Zobowiązania“. Księga ta dzieli się na dwie części : ▪ Ogólną- art. 353-534- zobowiązania w ogóle ▪ Szczególną- art. 535-931-unormowania dotyczące poszczególnych stosunków zobowiązaniowych, zwłaszcza ...
1. Pojęcie zobowiązania Zobowiązanie – stosunek prawny, w którym jedna osoba (wierzyciel) może żądać świadczenia od drugiej strony (dłużnik), która zobowiązana jest to świadczenie spełnić. Zobowiązanie jest stosunkiem prawnym, więzią o charakterze prawnym, którą należy odróżnić od innych więzi ...
prowadzenia działalności gospodarczej. Np. poszczególne typy spółek osobowych, przepisy KC dotyczące umów...
Prawo cywilne 2010/2011 prof. dr hab. M. Pyziak-Szafnicka dr M. Wojewoda Część ogólna przygotował: W.W. Spis treści 01. Ogólne wiadomości o prawie cywilnym4 01.1 Pojęcie prawa cywilnego4 01.2 Prawo prywatne, a prawo publiczne 4 01.3 Prawo cywilne jako odrębna dziedzina prawa5 01.4 Zakre...
ogólne opracowania PRAWO PRACY I UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH 1. Na czym polega funkcja ochronna prawa pracy ? Oznacza to, że nie wolno zawierać umów o pracę, które by odstępowały od uzgodnień na niekorzyść pracownika. Umowy muszą być zgodne z KP. Umowy inne, mniej korzystne dla pracownika są nieważne. ...
Dodatkowo w notatce znaleźć można również informacje takie jak: umowa i sposoby jej zawarcia, tryb ofertowy, negocjacje, aukcja i przetarg, wadium, swoboda zawierania umów oraz jej ograniczenia, wady oświadczenia woli, skutki wadliwości czynności prawnych, nieistniejąca a nieważna czynność prawn...
