Zagadnienia egzaminacyjne pytania i odpowiedzi 1 na 6

Nasza ocena:

5
Pobrań: 287
Wyświetleń: 1477
Komentarze: 0
Notatek.pl

Pobierz ten dokument za darmo

Podgląd dokumentu
Zagadnienia egzaminacyjne pytania i odpowiedzi 1 na 6 - strona 1 Zagadnienia egzaminacyjne pytania i odpowiedzi 1 na 6 - strona 2

Fragment notatki:

Pojęcie „organizacja”. Organizacja. Grupa ludzi, którzy współpracują ze sobą w sposób uporządkowany i skoordynowany, aby osiągnąć pewien zestaw celów.
Elementy organizacji. -ludzie
-cele
-środki
Misja, wizja, cele organizacji.
Misja- powód istnienia organizacji wyróżniający ją od wszystkich innych. Misję przekłada się na zadania, które musi wykonać organizacja, żeby zrealizować cel.
Wizja- marzenie, pragnienie; to obraz przyszłości firmy, jej stanu.
Cel- wyznacza kierunek działania.
Organizacja - 4 rodzaje zasobów.
-ludzkie
-rzeczowe
-informacyjne
-pieniężne
Najważniejsze rodzaje organizacji. Bielski:
-gospodarcze; służące zaspokajaniu niematerialnych potrzeb; administracyjne ogólnopaństwowe i lokalne; militarne i policyjne; społeczne; religijne
D. Katz i E. Kahn
-produkcyjne; scalające; adaptacyjne; polityczne
A.Etzione
-dobrowolne; przymusowe; utylitarne
Pojęcie „zarządzanie”.
Zestaw działań (obejmujący planowanie i podejmowanie decyzji, organizowanie, przewodzenie, tj. kierowanie ludźmi, i kontrolowanie) skierowanych na zasoby organizacji (ludzkie, finansowe, rzeczowe i informacyjne) i wykonywanych z zamiarem osiągnięcia celów organizacji w sposób sprawny i skuteczny.
Mechanizmy zarządzania.
Proces zarządzania.
PROCES ZARZĄDZANIA składa się z: 1. Ustalenia celów i podjęcie decyzji 2. Wprowadzenia w życie podjętych decyzji
Planowanie i podejmowanie decyzji.
polega na przewidywaniu przyszłego układu warunków i środków działania i na formułowaniu celów działania dostosowanych do tego układu. Organizowanie.
polega na wykonywaniu czynności mających na celu powiązanie różnorodnych działań członków organizacji w pewne bardziej lub mniej trwałe zespoły działań Przewodzenie(kierowanie ludźmi).
Przewodzenie jest zespołem procesów wykorzystywanych w celu skłonienia ludzi do współpracy na rzecz interesów organizacji.
... zobacz całą notatkę

Komentarze użytkowników (0)

Zaloguj się, aby dodać komentarz