MOP - historia i zadania Międzynarodowa Organizacja Pracy została powołana do życia w 1919 r. w traktacie wersalskim. Częścią XIII traktatu jest statut tej orga...
Ochrona pracy kobiet 1). Powszechna ochrona pracy kobiet - zakaz zatrudniania kobiet przy określonych rodzajach pracy, uznanych za szczególnie uciążliwe lub szkodliwe. Wykaz tych prac znajduje się w załączniku do rozporządzenia Rady Ministrów z 1996 r. i obejmuje m. in. przemieszczanie ciężarów, pr...
Ochrona pracy młodocianych i dzieci Dzieckiem w rozumieniu k. p. jest osoba, która nie ukończyła 16 lat. Zakaz stałego ich zatrudniania. Może być z nią zawarta umowa o pracę w celu przygotowania zawodowego, jeśli ukończyła gimnazjum (konieczna zgoda przedstawiciela ustawowego + zaświadczenie lekars...
Ochrona szczególna Polega ona na obowiązującym tylko pracodawcę zakazie wypowiadania umowy o pracę zawartej z poszczególnymi kategoriami pracowników albo na uzależnieniu skuteczności wypowiedzenia dokonanego przez pracodawcę od zgody określonego organu. Ochroną objęte są nie tylko umowy zawarte na ...
Odpowiedzialność za wykroczenia i przestępstwa przeciwko prawom pracownika 1.Odpowiedzialność za wykroczenia (dział XIII k.p. i ustawy szczególne) PIP ma obowiązek z urzędu ścigania wykroczeń przeciwko prawom pracownika. Kodeks pracy w art. 281-283 uznaje za wykroczenia m.in. Zawarcie umowy cywil...
Zasady tworzenia i funkcjonowania związków zawodowych Podstawowe zasady działania („wolności związkowe”) Art.1 ust.1 ustawy określa związek zawodowy jako dobrowolną i samorządną organizacje ludzi pracy powołaną do reprezentowania i ochrony ich praw, interesów zawodowych i socjalnych. Ten sam art.1...
Pojęcie prawa pracy i jego dynamizm Prawo pracy - jest to gałąź prawa obejmująca ogół norm prawnych regulujących stosunki pracy oraz stosunki społeczne prawnie związane ze stosunkami pracy. Podstawowym przedmiotem regulacji p.p. są stosunki pracy (tj. stosunki społeczne), w których jeden podmiot (p...
Pojęcie zasad prawa pracy Nauka prawa używa pojęcia „zasady prawa” w różnych znaczeniach. Wyróżnia zasady w znaczeniu: normatywnym (zasady-normy), postulatywnym ( postulaty systemu lub gałęzi prawa), opisowym. Zasady prawa w znaczeniu normatywnym są to obowiązujące normy prawne wyrażone w jedny...
Porozumienia społeczne W 1980r zawarto trójporozumienie ( Gdańsk. Szczecin, Jastrzębie Śląskie) między komisjami rządowymi a międzyzakładowymi komitetami strajkującymi. 1989r podpisano porozumienia okrągłego stołu. Zapoczątkowały fazę zmian politycznych. Wprowadziły pluralizm. Zaczęto przechodzić ...
Praca jako przedmiot regulacji prawnej Istotą odpowiedzi jest określenie terminu praca. Jest to określenie wieloznaczne, jednak z punktu widzenia teorii prawa pracy w grę wchodzą następujące elementy, składające się na prawne pojęcie pracy: ...
