Efektywność wg Drackera - robić coś właściwego, we właściwym czasie i właściwym miejscu. Kierowanie a przywództwo Władza podlega stopniowaniu. Pierwszym stopniem jest władza przez nadanie. Jest to władza płytka. Motywacja oparta na karze i nagrodzie. Przywództwo - uważanie wpływu
PSYCHOLOGIA ORGANIZACJI zajmuje się zachowaniem człowieka w organizacji biorąc pod uwagę wzajemne oddziaływania uczestnika organizacji i organizacji a także mechanizmy regulacyjne zachowania się człowieka i w organizacji i indywidualne mechanizmy. Role w grupie - organizator Antropologia-
Kto jest autorem ścieżki wiodącej do celu? Teoria zaproponowana przez House'a ( House,Mitchell,1974). Dotyczy ona zagadnienia motywacji pracowników w danych okolicznosciach ,zaleznej od kalkulowanych korzysci wynikajacych z tej sytuacji. W gre wchodza tu t akie czynniki jak oczekiwania ,instrumenta...
Działaln. Kierownicza (zlozony,wieloetap proces decyzyjny realizow w sposób ciagly,przez caly czas istnieniaorganizacji). Wychowanie (sysTe matyczne i celowe ksztaltowanie czlowieka na podstawie osiagniec wpolcz pedagogiki). Psycholog koncepcje czlowieka :1). Be chawioryst (nagrody i kary;uklad re...
Struktura osobowości Freuda: ID -podstawowa, nieświadoma struktura, stanowiąca źródło energii; funkcjonuje wedle zasady przyjemności; najbardziej podstawowy element ludzkiej natury, kieruje się więc regułą maksymalizowania doznań hedonistycznych EGO -pełni funkcję koordynatora kontaktów z rzeczywi...
KOMPETENCJE Osobiste dyspozycje w zakresie wiedzy, umiejętności, postawy pozwalające realizować zadania zawodowe na odpowiednim poziomie. CECHY KOMPETENCJI - zmienność - podleganie rozwojowi. W myśleniu o działaniach zawodowych interesują nas wyłącznie dyspozycje, które można rozwijać (a przez to ...
KIEROWANIE Nauką, kt. zajmuje się tematem kierowania jest np. PRAKSEOLOGIA - struktura czynności na gruncie zarządzania. Nauka ta wyznaczyła znacz. org-cji: w znaczeniu rzeczowym (bank, szkoła) w znacz. czynnościowym (organizow. czegoś) w znaczeniu atrybutowym (cechy organizacyjne - dobrze lub ź...
Syndrom grupowego myślenia *odkryty przez Irvinga Janisa (1982), psychologa amerykańskiego, który poddał analizie dokumenty niefortunnych decyzji Pentagonu *jest to 6 defektów obiegu informacji w grupie decyzyjnej Syndrom grup...
ZESPOŁY wspólne cele, interakcja, dobrze zdefiniowane, wzajemnie zależne role, tożsamość zespołowa. Powody posługiwania się pracą zespołową : *jest narzędziem skutecznego funkcjonowania firmy *zespoły umożliwiają organizacjom szybkie wytwarzanie oraz dostarczanie odbiorcom produktów i usług z zacho...
WŁADZA KIEROWANIA Źródła władzy (kierownika) i przywództwa: z nadania - (instrument: kij i marchewka) kierownik wydaje polecenia, a podwładni wykonują je, wiedzą bowiem, że należy do ich obowiązków; uczucia - młodzieniec jest zakochany w swojej dziewczynie i spełnia wszystkie jej życzenia; autoryte...
